테크리더의 북인사이트(Book Insight) :: 새로운 세상을 여는

한국건강가정진흥원 양육비이행관리원에서

​면접교섭‧자녀양육에 대해 고민을 갖고 계신 분들을 돕기 위해 준비했습니다.

차근차근 살펴보시고 필요하신 분들이 도움 받게 되기를 바랍니다.

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미성년 자녀를 양육하는 이혼가정 양육자, 비양육자 등을 위해

다양한 부모 지원 프로그램이 마련되었습니다

코로나19로 인한 비대면 면접교섭 ‘부모’ 지원 프로그램!

10월 15일부터 11월 5일까지 화상 프로그램을 통해 진행됩니다

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프로그램명

원활한 면접교섭 이행을 위한 ‘부모’지원 프로그램

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기간

2021. 10. ~ 11.

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대상

미성년 자녀를 양육하는 이혼가정 양육자, 비양육자 등

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방식

화상 프로그램을 활용한 비대면 방식 서비스 제공

※ 화상프로그램 상세 사용방법은 신청서 제출 후 개별 안내 예정

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프로그램 내용(매회 60분)

면접교섭 상담 / 양육상담

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신청방법

별첨된 ‘신청서’양식 작성 후 이메일 또는 팩스 제출

• 이메일 : unite0312@kihf.or.kr / primavera@kihf.or.kr

• 팩스 : 02-3479-5509

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문의

02-3479-5516 / 02-3479-5515 / 02-3479-5537

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그럼 어떤 프로그램으로 구성되어 있는지 더 자세히 알아볼까요.

1. 이혼으로 혼란스러워하는 자녀에게 어떻게 말해줘야 할까요?

/ 교육일시 : 10.15.(금) 19:30 ~ 20:30

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2. 자녀는 새 가족이 생기는 것을 어떻게 생각할까요?

/ 교육일시 : 10.16.(토) 19:30 ~ 20:30

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3. 면접교섭을 거부하는 자녀의 심리 이해하기

/ 교육일시 : 10.22.(금) 19:30 ~ 20:30

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4. 이혼 후 자녀가 보이는 이런 행동, 문제일까요?

/ 교육일시 : 10.23.(토) 19:30 ~ 20:30

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5. 영유아 자녀와 교감하기

/ 교육일시 : 10.29.(금) 19:30 ~ 20:30

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6. 초등학생 자녀를 올바르게 양육하기

/ 교육일시 : 10.30.(토) 19:30 ~ 20:30

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7. 사춘기 자녀의 마음에 다가가기

/ 교육일시 : 11.05.(금) 19:30 ~ 20:30

“자세한 온라인 지지그룹 프로그램은

양육비이행관리원 홈페이지를 참조해 주세요!”

www.childsupport.or.kr

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#김금옥 #면접교섭서비스 #양육비이행지원서비스 #양육비상담16446621

한국건강가정진흥원에서 다문화 우수 대학생 장학금 수여식과

멘토 발대식을 개최했다는 소식입니다.

지난 2021. 9. 9.(목) 오후 2시에 진행된 이번 행사에는

여성가족부, 포스코, 한국건강가정진흥원 관계자와

다문화 우수 대학생 대표, 그리고 장학금 수여자로 선정된 학생들이 영상으로 참여하여

높은 관심을 보여주었습니다. 

여성가족부 산하 한국건강가정진흥원(이사장 김금옥)은

관계 기관*과 업무협약을 체결하고 다문화가족 자녀들을 지원하기 위한 사업에 착수하였습니다.

포스코1%나눔재단의 기금으로 지원하는 「다문화 우수 대학생 장학금 지원」은

다문화가족 인재DB에 등록된 대학생을 대상으로 지원합니다. 

* 여성가족부 및 ㈜포스코와 업무협약(MOU) 체결(’21.5.25.)

다문화 우수 대학생 장학금 사업은 3년(’21.~‘24.) 동안

매년 20명의 우수인재를 선발하여 자기 계발의 기회를 제공합니다.

이 혜택을 받은 대학생들은 다문화가족 자녀들이 건강한 사회구성원으로 성장할 수 있도록 돕는

’다문화 청소년의 멘토‘로 활동하게 됩니다.

멘토 활동은 각 지역의 건강가정・다문화가족지원센터에서 대상자를 연계하여 진행하는데,

다문화 청소년들과 연계된 우수 대학생들은

심리・정서적 지원은 물론 진로상담에도 참여하게 됩니다.

 한국건강가정진흥원은 장학금 지원 사업 외에도

포스코 그룹이 소재하는 인천, 경북, 전남 지역의 건강가정・다문화가족지원센터와 협력하여

다문화가족 자녀들의 학업과 취업 역량을 강화시키기 위한 사업을 수행하고 있습니다.

학업이나 취업 역량이 단기간 내 향상되기 어려운 점을 고려하여

포스코1%나눔재단은 3년간의 꾸준한 지원을 약속했습니다(연간 10억, 총 30억).

​김금옥 이사장은 

“다문화가족과 그 자녀들이 한국사회에 안정적으로 정착하고 삶의 질을 높이기 위해서는

양질의 일자리를 얻는 것이 무엇보다 중요하다.”라고 강조했습니다.

또한 “다문화 청소년들의 대학 진학률이 높지 않은 상황을 주시하고 있으며

다문화 우수 대학생들을 통한 친근한 상담 등 다각적인 지원을 아끼지 않겠다.”고 밝혔습니다.

코로나로 어려운 시기에

한국건강가정진흥원에서 사회공헌활동 기부금을 전달했다는 훈훈한 소식입니다.

지난 8월에 2021년 4차 수시 사회공헌활동으로

안심·튼튼 마스크 만들기와

기부금 모금을 진행했다고 하는데요.

한가원 임직원이 한땀한땀 만든
안심·튼튼 마스크 판매 수익금 전액과 
직원들의 정성이 모인 기부금 100만원
모두 한부모 가족과 자녀들의 장학금으로 전달될 예정입니다

​김금옥 한국건강가정진흥원 이사장은 
"임직원이 작은 마음이 모여 우리 이웃의 삶이
조금이라도 따뜻해지기"를 바라며,
앞으로도 한국건강가정진흥원은
"사회공헌활동을 통해 이웃과 공존하고, 
지역사회 기여에 앞장서 공공기관의
사회적 책임을 다할 수 있도록 노력하겠다"라고 밝혔습니다.

* 한국건강가정진흥원 수시 사회공헌활동이란 *

공공기관의 사회적 가치 실현 의무와

지역사회 상생 및 지역경제 활성화에 기여하기 위하여
임직원의 자발적인 사회공헌활동을
수시로 진행하고 있습니다.

2021년에는 특히 코로나19로 인한
고강도 사회적 거리두기 준수를 위해
플로깅, 기부활동, 탄소 중립 그린 뉴딜 사회공헌 등의
비대면 사회공헌을 실천하고 있습니다. ​

앞으로도 한국건강가정진흥원의
사회공헌활동을 기대해주세요.

‘아시아실리콘밸리 성남’ 무빙온의 의미

사람과 기업, 그리고 문화가 있는
글로벌 스마트 허브 성남


Moving은 개척, 이동, 도전, 개방, 진취, 이주, 혁신, 연결 등의 의미를 가져
성남의 탄생배경과 부합됩니다.

On은 정주, 정착, 시작의 의미를 내포합니다.

Moving On은 사전적 의미인 다음 단계로 이동이라는 뜻처럼 한 가지 이미지로 고정된 도시가 아닌, 다양성과 혁신적 변화를 추구하는 긍정의 무한 가치와 포용을 지닌 도시 성남을 상징합니다.

Moving On은 첨단기술과 문화가 함께 하는
혁신도시 성남의 4대 핵심 키워드인
사람, 혁신, 문화, 네트워크를 통해
창조도시로서 시대의 변화를 이끌고
새로운 비전을 제시하는 아시아실리콘밸리임을 강조합니다.

‘아시아실리콘밸리 성남’ 무빙온 디자인의 의미

‘Moving'의 곡선은 편안하고 기분 좋은 감정을 느낄 수 있는 형태로
원만함, 안정적, 편암함을 표현하였고,
원은 균형과 안정감, 유동적, 원만함을 느낄 수 있는 형태로
다소 정적으로 보이리 수 있는 의미를 부드러운 형태로 표현했습니다.

'On'의 O는 사람, 혁신, 문화, 네트워크의 인프라 안에서
발전을 도모할 최대의 자원인 인재를 표현했습니다.

‘아시아실리콘밸리 성남’ 무빙온 핵심 키워드 및 컬러 의미

기업과 시민 모두에게
진실성, 책임감, 신뢰, 인내, 평화, 안정 등을
느끼게 할 수 있는 컬러를 사용하여
성남의 산업도시 발전 의미와
시민 간의 소통과 평화, 안정을 표현했습니다.

성남시청 화분에 무빙온이 함께 하고 있어요.

#아시아실리콘밸리 #성남 #성남시 #무빙온 #MOVING_ON #무빙온서포터즈 #무빙온프렌즈
#문화 #혁신 #네트워크 #사람

세자매 유튜버 "우리집 놀이터"입니다.

집근처 초등학교에서 노는 영상입니다.

구독과 좋아요 해주시고 행복하세요~

유튜브 "우리집 놀이터"

https://www.youtube.com/watch?v=Nzi_lpge1nk